本次主要借助SV365智能三維測繪系統(tǒng)和千尋GNSS兩項專業(yè)工具對技術(shù)人員三維測圖、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、數(shù)據(jù)建庫等相關(guān)功能實際操作的熟練程度、數(shù)據(jù)成果的準(zhǔn)確性以及操作手簿各項功能使用、地形點和控制點采集、數(shù)據(jù)預(yù)處理等一系列操作進行考核。

通過本次考核，直觀有效地評估了新進員工在工作中的表現(xiàn)和能力，精準(zhǔn)識別出員工的優(yōu)點和需要改進的地方。下步部門負(fù)責(zé)人將根據(jù)每個員工的不同情況，因人施策，制定具有針對性的技術(shù)培訓(xùn)方案，幫助員工不斷提升自身專業(yè)技術(shù)能力，以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展和業(yè)務(wù)需求的變化。